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“最难就业季”学生依然有得“拣”
来源:互联网  日期:2013/6/20 9:15:39  访问数:549

  南都讯 今年全国高校毕业生人数再创新高,共有699万学生面临就业问题,创下历史新高,因此这个6月也被称为“史上最难就业季”。而东莞大学生的就业情况究竟如何?南都记者昨日分别采访了企业招聘方、应届毕业生和人力资源专家等,就目前的招工形势、就业出路以及就业好还是创业好等问题进行了探讨。

  1毕业生虽多 企业喊招不到人

  问:所谓“最难就业季”,你感受到了么?

  企业

  艾东风:都说今年毕业生有很多,可是我们还是招不到人啊。我们公司现在正要进行二期扩建,要招4-5个大学生作为储备干部,将来培养成管理人员。我们在公司网站上发布了招聘信息,也参加了好多场招聘会,可是都一个多月了还没有招到人。

  钟先生:无论毕业生是699万人也好,1000万人也好,我们招人还是不好招。一般应届生我们给的工资是2500元到3000元之间,只要素质可以给三四千也可以。比如我们的外贸员,刚开始拿两三千元,上手了就能拿到四五千元;工作1-2年后,如果能接到单子,月入上万也是有的。但就是这样我们也很难招到人,一个上午只收了3-4份简历。

  学生

  黄海峰:我个人觉得就业压力不算太大,因为工作选择还是很多的。可能大家对工资和待遇的要求不同,所以没找到合适的,才会觉得压力大。如果我们脚踏实地的话,工作还是可以找到的。

  周东:我个人感觉找工作不是很难,只是好坏的问题,一般只要我们肯努力找,还是有工作的。如果一开始就去一个陌生的地方,起步肯定会比较难,如果在自己的家乡就会比较好找,父母也会提供一些帮助。

  2学生爱做白领 企业需要技工

  问:造成如此局面的原因有哪些?

  企业

  钟先生:学生找不到工作,但企业又招不到人,是因为现在的学生大多家庭条件都很好,又是独生子女,很多人都不愿意吃苦。他们喜欢的都是文员、白领等坐办公室的工作,要接触到生产线、工厂的工作环境他们不满意。有时候,批评两句他们就不高兴不干了。所以我招聘时会特别问一下家境怎样,是不是独生的。

  艾东风:很多大学生都不愿去工厂。我们公司是做锂电池的高科技企业,集研发、生产和销售于一体,很多基础的工作都要从工厂车间里做起,但是有些人不愿意。而愿意的人,专业又不对口,我们想招电子、机械这类专业的人才,但是来应聘的大多是文科专业学生。

  专家

  王茜:学生难就业,企业难招工,这可能是和企业需求和高校学科设置之间,存在一个错位有关。东莞这个城市是个以制造业为主的工业城市,所以对技术性人才的需求量比较大。但是理工类的高校也不多,大部分毕业生都是偏文科的,那些职业院校的学生可能更好就业一些。

  学生

  黄海峰:我的同学都比较趋向找500强的企业,觉得比较锻炼人,对于一些私营小企业,他们虽然会去面试,但是往往不会选择在那里工作,可能觉得发展前景不大。我们也不是真的一出来就想赚多少钱,主要是想学到一些东西,再去更大的平台。可是,大家一般也不会先就业再择业,都希望一次性找到好的工作,因为换工作毕竟要花时间,也是有风险的。

  周东:企业和我们毕业生沟通太少,信息不对称是一个很大的原因,很多人才市场的工作并不适合我们大学生,而很多需要我们的企业,又不见得能接触到我们,所以就业就很难。还有些同学自己自身条件比较好,不急着找工作,特别是本地的同学,家庭状况比较好,对于一些工资不高、规模不大的企业可能并不会选择,这样就导致了就业率比较低。

  3企业宁缺勿滥 学生转向创业

  问:你们如何应对现在的就业及招工形势?

  企业

  张伟:无论有多少人求职、应聘,我们企业的最终标准都是宁缺勿滥。我们公司正在快速扩张期,现在需要很多销售人员来开拓市场,所以我们对招聘者学历没有太高要求,不要求名校毕业,只要有大学学历就可以,素质高的大专生也行。但是我们招的不是普通的导购人员,而是要找有想法的人,将来要把他往主管、店长、经理等这个方向去培养。如果是那种安于一个月拿两三千元,找份工作打发时间的人就算了。

  学生

  黄海峰:升大三的那个寒假,我拿了不少压岁钱,等到开学的时候已经花得差不多了,只剩下500元。由于自己在学生会,也认识一些同学,有些人会画画,有些人会管理,大家也都知道现在就业比较困难,所以我就想着用这500元自己创业。我们创建了莞工印象工作室,瞄准大学生市场,没想到校园明信片一投入市场就这么受欢迎,现在一个月也可以有几万元的营业收入,几个同学的就业压力都少了很多。

  周东:我自己没有创业,但我有一些同学创业了,他们一般都是通过免费的网络平台来做一些代购的生意,很少有人可以一开始就开自己的实体公司。我有一个朋友做香港代购和法国代购,销量都还不错。但那是因为他自己在留学,有资源,做起来会比较容易。

  4创业好还是就业好 这是艰难选择

  问:对于大学生创业是如何看待的?

  正方

  张伟:创业好啊,只要他们有想法,不要太冲动,要看清形势再创业比较好。但最好在学校里就有些和社会接触的基础,至少半年、一年的,一般干这么长时间基本可以对这一行有所了解了。

  黄海峰:创业可以得到更加丰富的社会经验,如果创业成功了,我就不用自己找工作了,就可以有自己的事业。就算失败了,对于我来说,这也是一个很好的经验,对我以后的工作也是很有帮助的。

  反方

  钟先生:创业是不错,但是成功的有多少?1000个人里面能有1到2个人成功么?大部分学生对自己想要什么都不知道,只有一个个工作去试,进去做一阵子,就又迷茫了,想换工作。只有对自己的未来有清楚认识的人,才可能创业成功。

  王茜:对于大学生创业,我是不提倡的。我建议应届生还是先就业再创业,否则对社会的复杂性认识不足,失败后对他们的打击也比较大。只有一步步从基层做起,再进入管理,累积些经验才能更好创业。

  5东莞学生创业 制造业和文化产业有机会

  问:东莞的大学生创业有没有优势?

  正方

  张伟:每个城市都有各自的特色,而东莞是一个制造业很发达的地方,鞋包、服装、电子产品等拿货都很方便,大学生们如果要创业可以从这些方面入手,走电子商务的路线,推广成本低,货物周转快,也蛮好的。

  黄海峰:我觉得有很大的优势,因为东莞的经济很发达,可是文化水平却跟不上,所以我们从文化上去挖掘商机就很有优势,很多镇区都会去发展自己的特色文化产业就是这个道理。当一个城市发展到一定程度对于精神生活的需求就会大大增加。文化产业的空白很多,所以市场很大,东莞将会慢慢从经济型的社会发展成服务型的城市,我们就是要抓住这个契机。我现在就创办了莞工印象工作室,专门制作校园纪念品。

  反方

  钟先生:东莞的大学也不是特别好 ,本 地 学 生 大 部 分 又 不 愿 意 吃苦,怎么创业?如果一定要说优势的话,可能就是要找些制造业相关的上下游产业来做,这样有就近的地缘优势。

  王茜:如果你的信息技术能力很强的话,做一些3-5个人的小微企业还好,管理时也容易很多。但我之前看过城市学院的大学生做校内的模拟创业,一般也就是摆个摊卖衣服和手绘作品之类的,这和真正的管理企业完全是两个概念。

  嘉宾

  企业方:

  张伟:楷模家居大普品牌市场总监

  钟先生:诺康贸易有限公司招聘经理

  艾东风:东莞久森新能源有限公司招聘经理

  专家:

  王茜:智通人才市场就业顾问

  毕业生:

  黄海峰:东莞理工学院自主创业应届生

  周东:吉林大学珠海学院东莞籍应届生

  10-11版专题统筹:南都记者 陈静

  采写:南都记者 陈静 杨洋 实习生 汪洋

  作者:陈静

关键词:政策法规
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