新华网江苏频道南京８月５日电（记者 刘巍巍）记者５日从江苏省人力资源和社会保障厅获悉，《２０１１年第二季度江苏省人力资源市场供求状况数据分析报告》（以下简称“报告”）最新出炉，二季度岗位数再次超过求职人数，求人倍率达到１.１。其中，商业、服务业人员及操作工格外“抢手”，分别存在１０万余人的用工缺口。 《报告》显示，二季度江苏省省辖市各类就业服务机构招聘各类人员超过２００万人，餐厅服务员、客房服务员、收银员等职位“没人干”，而文秘行政人员、会计人员、汽车驾驶员等职位“无岗位”。其中制造业用人需求１２４.２万人，占总需求人数的５９.２７％，该省近六成就业机会来自制造业。
记者在《报告》中看到，江苏省技师、高级技能人才用人需求缺口较大，求人倍率达到３.１２。与此同时，本科生求职遇冷，提供给本科以上文化程度的岗位仅９.９万个。
与过去不同的是，目前江苏省男性求职压力略大于女性。“统计显示，男性求职者，平均１个人有１.０７个岗位可挑，而１名女性则可以挑选１.１３个岗位。” 江苏省人力资源和社会保障厅相关负责人表示。
据悉，江苏省下一步将以高校毕业生、农村转移劳动力、就业困难人员三大群体为重点，完善扶持政策，加强就业服务，年内还将落实５０００个基层公益性就业岗位重点安置困难家庭毕业生。