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简历中如何恰当的对自己进行评价
来源:  日期:2011/5/18 9:44:30  访问数:627

 

求职者在写简历的过程中如何恰当的对自己进行评价?建议求职者在简历制作中用理性和逻辑的思维,写作中思路清晰、重点突出、论据充分,这样你的简历自然会在众多简历中脱颖而出。

 

人力资源经理们表示,“活泼开朗、外向大方、勤奋努力”这些词汇是很多求职者的常用词汇,这样的用词很难打动和感染人力资源经理们,也很容易让自己的简历落入“不通知面试”的行列。

 

专家表示,在简历中如果能将自己的成果和业绩进行量化是最有效的方式之一。对于那些有很多工作经验的求职者来说,可以把自己的业绩用量化的方式表现出来,如曾为公司赢来几万元的订单或为公司创造了多少万元的效益等。如果你的工作无法为公司带来直接的效益,那么也可写出你的工作成果。

 

标准的个人简历自我评价范文一

 

●扎实的专业基础:

 

10年新闻传播学专业的锤炼与积淀,以专见长;哲学、法理学、政治学、经济学等各科全优的成绩,拓展学术视野。

 

●较强的科研能力:

 

已发表学术论文数十篇,其中一篇为《新闻记者》头条刊登,并被人大复印资料《新闻与传播》全文转载;一篇获首届全国新闻传播学科研究生学术年会“优秀论文奖”;为江苏省省级重点工程课题主要成员。

 

●丰富的实践经历:

 

关键词:简历自我评价
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