东航四川分公司去年4月26日成立，一年来，在为四川的经济发展插上飞翔的翅膀的同时，也不断为四川人民带来春风暖意。为了满足东航四川分公司的发展需要，同时缓解四川地区大学生的就业压力，东航四川分公司以周年庆为契机，为加入天合联盟储备人才，在去年招收50名川籍乘务员的基础上，今年再度在四川地区面向社会公开招聘35乘务员和9名安全员。目前，各项招聘工作已准备就绪。此次在蓉招聘工作，东航将派出部分去年新聘乘务员到现场为参聘者作形象展示，起到示范作用，为参聘的大学生们增强信心，鼓舞士气。

　　据悉，东航此次招聘呈现出和去年不同的两个特点：一是扩大了招聘范围。此次招聘面向四川地区25周岁以下（1986年4月1日以后出生）的全日制大专及以上学历人员（包括2011年毕业生），对参聘人员的户籍未作限制；二是增加了考核手段。此次招聘更加注重参聘人员服务意识、沟通技巧、应变能力等方面的"软实力"考察，拒绝"冷美人"，欢迎"亲和力"，增强与旅客的沟通交流能力和对旅客的服务能力。并在面试过程中，增加了随机分组讨论的环节，增强招聘工作的透明度，真正体现公开、公正、公平的原则。由于此次招聘的9名安全员为"安兼乘"形式，因此参聘安全员的大学生需在经过招乘条件的基础上再通过体能测试。招聘采用现场报名的方式，地点设在成都航空职业技术学院（成都市二环路南一段20号），东航提醒广大参聘者，本次招聘未委托任何个人、学校和中介机构以公司名义招收或推荐乘务员，详细情况请登录东航官方网站www.ceair.com查询。

　　作为中国三大航空公司之一，东航拥有354架民航运输飞机，全球通航点171个，拥有14家主业分（子）公司和32个海外营业部，构建了以上海为核心枢纽，覆盖整个中国并辐射全球的航空运输网络。秉承"以客为尊，倾心服务"的服务理念，东航致力于建设一个"员工热爱、顾客首选、股东满意、社会信任"的优秀航空公司。