今年全国有700多万大学毕业生涌向社会，记者采访苏中地区多场招聘会发现，与往年不同，抱着“骑驴找马”先就业后择业想法的大学生明显增多。

　　苏州大学物流专业毕业的顾盼，现就职于南通自来水公司某水厂，主要负责水厂清洁池的巡检工作。“虽然干的活不是学的专业，但就业形势这么严峻，能找份工作已不错了。”小顾表示，很多朋友都像她一样，先找个工作干着，有机会再找更理想的岗位。

　　有人主动“骑驴找马”，也有人迫于无奈。去年，苏中某高校新闻专业30多名毕业生，真正进入媒体单位的只有5名，其余大都从事和本专业无关的工作。“想一下子找到理想的工作太难了，不管怎样，先养活自己再说。”一名“落脚”南通某房地产公司从事楼盘推介的女生对记者说。

　　南通大学大四学生杨欢对学校的招聘会一场不落。他告诉记者，与其毕业时“毕其功于一役”，莫不如“曲线救国”，找一份“临时工作”当做“练兵场”。智联招聘校园事业部华东区总经理徐乔认为，大学生找工作出现“骑驴找马”现象，说明“先就业再择业”的就业观念已逐渐被大学毕业生所接受。知名社交网站人人网最近一份调查数据显示，有超过四成毕业生表示会“先就业后择业”。

　　“‘骑驴找马’不能心中无‘马’，要明确目标，做好规划。”智联招聘高级职业顾问孟广提醒毕业生，“先就业后择业”是把双刃剑，固然可以让学生以务实的态度选择工作，但如果没有科学的职业规划，则可能走入不断就业、辞职、重新择业的怪圈。

　　泰州小伙于健本科毕业3年，换了近10份工作，从传媒业走向金融业，如今他就职于当地一家房地产公司。“我是学化学的，凭着兴趣一毕业就先选择了一家广告公司，后来觉得自己不够专业就跳槽别的行业了，这些年跳来跳去，始终找不到最契合自己的发展路子，我现在对职业规划也有些茫然了。”他在QQ空间里的留言说。

　　“无论什么时候，促进就业政府不能‘缺位’，至少要让毕业生‘有驴可骑’。”南通紫琅职业技术学院党委副书记沈宝衡在接受采访时表示，为大学生提供见习岗位，可以帮助大学生积累工作经验、提高就业创业能力。记者从南通市劳动就业管理中心获悉，该市市区困难家庭或就业困难的高校毕业生可获得就业见习援助，各区人力资源市场均设立“大学生就业加油站”，各社区街道做好“末端”劳动保障工作，提供更多的就业机会。

　　“让毕业生‘有驴可骑’不是最终目的，关键是将他们全部扶上马、跑得远。”南通市人社局局长江帆在5月10举办的万人创业推进会上指出，促进就业最好的办法，就是出台鼓励政策，以创业带动就业，“若创业成功，找到的就不是‘马’了，而是‘法拉利’跑车。”本报记者 陈明 付奇