《成都市2014年大学生就业促进行动计划》明确了创业引领、技能培训等具体促进措施

　　为促进大学生就业，成都市人社局昨日表示，今年将通过实施“公共就业人才服务进校园计划”、“大学生创业引领计划”、“青年劳动者技能培训计划”、“离校未就业高校毕业生就业促进计划”等四大计划，将有就业创业意愿的在校生和高校毕业生纳入公共就业人才服务范围。至2014年底，成都市本地生源高校毕业生就业率达85%；有就业意愿的困难高校毕业生就业率达100%。

　　成都市人社局印发了《成都市2014年大学生就业促进行动计划》的通知。成都市人社局表示，建立高校毕业生就业见习基地210个，促进1100名高校毕业生实现创业，兑现创业成功一次性奖励政策，鼓励自主创业并带动就业。

　　促进大学生就业四项举措

　　“公共就业人才服务进校园计划”：各区（市）县人社局要在2014届高校毕业生的毕业前，集中开展一次区（市）县人社局长、公共就业人才服务机构负责人进校园活动，对有创业意愿的在校大学生和高校毕业生，提供政策咨询、项目推介、创业培训、融资服务、跟踪扶持等“一条龙”创业服务。

　　新一轮 “大学生创业引领计划”：加强市级高校毕业生创业园区（孵化基地）建设，开展第二批市级大学生创业示范基地创业工作，积极组织参加省级高校毕业生创业孵化基地申报和评估复核工作，争创全国创业孵化示范基地。

　　“青年劳动者技能培训计划”：对离校未就业的高校毕业生，重点开展以定向培训为主的就业技能培训，积极创建一批省级高校毕业生就业见习示范基地。

　　“离校未就业高校毕业生就业促进计划”：立足成都市和“天府新区”产业布局和重大项目，大力开发智力密集型就业岗位，吸纳更多高校毕业生实现高端就业。集中开展“特大型人才招聘会”、“民营企业招聘周”、“高校毕业生就业服务月”、“高校毕业生就业服务周”等人才服务专项活动，搭建供需平台。