南都讯 记者张小玲 中国国际人才交流大会昨日结束。超过90%海归携带创新创业项目参会，“抱团创业”的海归越来越多。但在精英招聘会上，不少企业感叹求职者少，招聘遇冷。

　　“以前海归创业单打独斗的多，现在是抱团创业的多，一个团队至少2至5人，一般的形式是导师带着学生创业、同事一起创业、或朋友一起创业。”中国深圳留学人员创业园总经理张滨龙昨天介绍了海归创业的新趋势。

　　参加本次大会的海外高层次人才中，超过90%携带众多创新创业项目参会。李爱辉在德国从事节能环保工作，这次从德国专程飞来深圳参会，希望把德国的节能环保项目“移植”到深圳。他目前所在的创业团队有三四个人，还有十几个合作伙伴，他们希望开辟中国市场，在深圳成立一个公司，与德国的公司合作。

　　本次大会吸引来自美国、加拿大等国的海外高层次人才参会。博士、博士后、双博士学历人才超过参会海外人员的60%。一方面，高端人才扎堆，另一方面，精英招聘会上企业却感叹求职者甚少。“前来求职的人很少，一天也没收到几份简历。”深圳某创公司负责招聘的工作人员说，高端人才来得虽然多，但他们的要求也比较高，多数盯上高平台高薪水，适合企业的人才并不多。

　　某通信息公司负责招聘的工作人员介绍，有的高学历者开的薪水也离谱，月薪开出10多万元，让他们觉得不可思议。