前天节目里说了辛小姐父亲通过劳务派遣公司去工厂务工，结果出了意外不治身亡，由于没跟任何一方签属合同，维权成了大麻烦。其实辛小姐父亲的遭遇并不是个例，出了事儿，派遣公司和用工单位往往都是相互推诿，劳动者维权实在很成问题。记者也就此进行了一番调查，发现情况相当混乱。

　　内蒙古路车站附近有一个马路务工市场，每天早上，这里都聚集了很多人，招工的，有应聘的，还有一些人有固定摊位，平常牵线搭桥做劳务中介，遇到大活儿，就改行做劳务派遣。记者以工厂招装卸工，想要找劳务派遣公司为名，跟摊主们攀谈起来，一听记者要大量招工，摊主们纷纷自告奋勇，表示自己可以做劳务派遣。一名摊主告诉记者，如果跟她合作，工人由她提供和管理，记者不用操任何心。

　　这名摊主随手拿出一张合同范本，这是一张船员招聘协议，上面总共只有六条，工资待遇、保险、违约责任一概没有，而这就是所谓的劳务派遣合同。没有资质，这样的合同就是一张废纸，摊主告诉记者，这样的合同她跟很多工人都签过，保险她从不给工人投，就算发生工伤，跟她和用工单位没有一点儿关系。只管用工，不用负责，对于用工单位来说，这样的条件很有诱惑力，而交换条件只有一个，工人的工资全部交给中介来管理。

　　正说着，另一位摊主把记者拉到一边，签合同多费事呀，俺这儿啥也不用签，照样做劳务派遣，用工单位连意外险都不用投。这家更直接，承包工资!看来关心的只是钱，至于工人的人身安全，那是次要的。记者在马路上转了一圈，大部分摊主都表示可以做劳务派遣，实际上没有一家有资质。

　　说到底这些人就是牵线搭桥的掮客，可应聘者却对他们很是信任，这不，听说记者想以劳务派遣性质招工，一些应聘者立即在摊主这儿报上了名，然后向记者打听工作内容。这些应聘者多数都是靠体力吃饭，多年的打工经历，让他们早已习惯，工作不签合同不投保险，单位省钱，自己又自由，甚至在用工单位开口之前，他们就已经主动放弃了所有的权利。

　　体力劳动毕竟是有风险的，虽然嘴上说不用，可心里，谁不愿意签合同投保险呢?一旦出了事，谁都担心医药费没人拿。随后，记者又跑了汽车北站，中韩等招工密集的劳务市场，情况也是如此。记者从人力资源和社会保障局了解到，全市正规的劳务派遣公司有一千多家，注册资金必须在200万以上，和劳动者必须签订劳动合同并提供各项保险。一旦碰上那些没有资质的黑公司，劳动者很可能会吃大亏。

　　对于用工单位来说，审核劳务派遣公司的资质也是非常必要的，一旦疏忽，很可能会给企业埋下隐患。《劳动合同法》第92条规定，未经许可擅自经营劳务派遣业务的，由劳动行政部门责令停止违法行为，没收违法所得，并处违法所得一倍以上五倍以下罚款，没有违法所得的，可以处5万元以下罚款。

　　看来招工用工市场真是鱼龙混杂呀，我们节目曾不止一次的关注过，可往往都是执法人员前脚刚走，招工的后脚又支起了摊子。这些马路劳务市场的存在，恐怕跟无需缴纳任何费用、来去自由、信息及时、又能面对面直接交流这些是分不开的，尤其是针对短期用工，方便快捷，这也是招工和应聘双方都被吸引的因素吧。可是当中存在的隐患正日益显现，应聘方的各项利益都无法得到保障，想来这么纠结的问题，恐怕不是简单取缔就能解决的，亟需一个合理有效的根治办法。