上班了,可我不会化妆怎么办?要面试了,我该如何用良好的形象给自己加分?又到毕业求职季,这些问题困扰着不少学生。
第一印象没有第二次机会
目前,很多高校都很重视学生的就业,设立就业指导中心、组织校园招聘会、就业指导讲座、学校官网设立就业指导板块,安排一些如何写简历和求职心态的内容,但很多毕业生更重视如何在 “0.38秒建立第一印象”,纠结于什么样的形象能为自己面试、就业加分。据悉,有些毕业生不惜重金打造个人形象,购买面试衣服少则一两千元,多则上万元,有些同学甚至不惜冒着巨大的风险去整容,千金散去只为一份好工作。
专家认为,工作在职场,不管男女,不论长幼,良好的个人形象关乎每个人,对即将毕业的学生尤为重要,因为就业第一关就是面试,面试一般包含三件事,一是看简历,大概了解人员信息;二是面试现场提问,主要考核应对问题的能力;三是形象气质给评委的印象。
某资深形象设计师强调了形象对面试者的重要程度,她说:“第一印象没有第二次机会,所以第一印象很重要。良好的第一印象能为应聘者赢得更好的人气,得到更多的机会,优秀的形象似乎就意味着高能力、高工作效率、高可信度,外表虽然不能反映你的内涵,但是在很多时候,别人却通过外表看你的人生哲学,优秀的形象不但决定着你是否能够得到重要的职位,还决定了你潜在的薪水。
职场形象应以清淡为主
毕业生该如何打造良好的职场形象呢?专家从专业的角度建议,刚毕业的大学生在职场面试中,建议衣着方面清淡整洁,注重用色搭配的协调性,鞋子和衣服的颜色尽量统一,如果着装颜色单调,可通过配饰修饰,让自己看起来比较稳重。妆容应以淡妆为主,眼妆是职场的眼神,应该是明亮的、轻松的、精神的、具有亲和力的,不能使用烟熏妆,唇部的色彩也不能太过艳丽,眉毛的颜色不能重于头发的颜色。可随身携带小化妆包,便于补妆,如需补妆,应在洗手间进行,避免在办公环境或人多的地方。男同学一般着西装、打领带就可,也应注意衣服、鞋子和领带用色的协调性。
懂得打造得体的个人形象,就为毕业生能够找到一份心仪的工作打下了良好的基础。
面对从校园走向社会这一转变所带来的压力与焦虑,许多学校就业指导中心也会开很多课程帮助毕业生与时尚和美丽嫁接,能做出令学生接受认可的就业培训尝试,在毕业季为毕业生举办受益终身的职场第一课,让良好的形象为求职加分。