今年全国普通高校毕业生规模将近700万人，比去年增加19万，再创历史新高。虽然离毕业还有一段时间，但是许多高校和大学生已经在为今年的就业做着积极地准备。

    这是近日在山西财经大学举办的一场招聘会，虽然规模不是很大，但是来求职的大学生将整个大厅挤得满满当当。

    记者：今天上午招聘情况怎么样?

    招聘单位：还可以，我们一上午就登记了满满的五张纸，大概有个二百来人。

    在招聘会上记者发现，前来应聘的大学生除了山西财经大学本校的学生外，还有很多其它高校的学生。

    求职大学生李凯云：学长学姐们，太原的同学们都说，山西财经大学的招聘会性价比比较高。

    来自山西师大的小李告诉记者，和她一同来应聘的还有好几个同学，这是他们年后跑的第四、五个招聘会，在这些招聘会上，他们体会到了今年就业的压力，也在不断地调整自己的择业观。

    求职大学生李凯云：我觉得作为一个应届毕业生，薪金不是主要问题，必须先去工作，刚开始起步，开点工资就差不多了，

    较以往相比，工作地点、单位的发展前景是如今大学生求职主要关心的问题，而对工资、福利待遇，求职大学生大都放低了要求。山西财经大学领导告诉记者，学校这几年毕业生就业率保持在80%以上，除了得益于学生所学专业符合市场需求外，一定程度上也和学生就业观念的转变有关。

    山西财经大学校长郭泽光：大部分的学生采取的是先就业再择业再创业，我觉得我们大学毕业生到社会上要有一个好的发展，更应该注重你所去的那个企业和发展平台怎么样，在学生毕业季，我们要通过不同形式的这些招聘，让学生和更多的招聘企业去见面，双向选择、双向沟通。