近日，证监会发布了《证券公司代销金融产品管理规定》并向社会公开征求意见，这标志着未来券商将可以代销由有关部门(如中国证监会、中国银监会、中国保监会等)或其授权机构批准、备案在境内发行的金融产品，如证券公司理财产品、商业银行理财产品、信托公司信托计划、保险产品等。在此之前，券商能代销的金融产品主要是公募基金和券商自己的集合理财产品。券商渠道代销金融产品范围的扩展，无疑将有利于增加券商的盈利来源，利好政策扶持之下，对于金融证券人才的一场人才争夺战即将拉开帷幕。

值此“金九银十”招聘旺季之时，英才网联旗下金融英才网五大职位成招聘热门：客户经理/理财顾问、证券分析师、交易员/操盘手/出市代表、信托/租赁/担保经理、基金/投资/融资经理。

近期，中航证券有限公司、汉能控股集团、华泰证券[8.92 0.11% 股吧 研报]股份有限公司、民生证券、中粮信托责任有限公司、中国银河证券股份有限公司、广发期货、光大证券[11.35 0.09% 股吧 研报]等多家金融名企济济一堂，纷纷打出“高福利、高薪酬”来吸引金融人才。

据金融英才网最新数据显示，截至2012年9月，金融人才总体需求较去年同期增长40.9%。其中，基金经理/投资经理/融资经理与去年同期相比增长273.7%，翻了近3倍，当之无愧位居“金九银十”金融业五大热门职位之榜首；位居其后的是交易员/操盘手/出市代表、信托/租赁/担保经理、客户经理/理财顾问等职位，与去年同期相比增长分别为154.5%、109.5%和100.3%，呈现成倍增长态势。传统热门职位证券分析师同比增长达88.3%，其高端人才更获金融名企热力角逐。

英才网联职业指导专家表示，随着金融改革的不断深化，在这种国内金融市场各个子行业之间逐步实现产品交叉销售的大趋势下，券商如何获取竞争优势，成为非常重要的问题。因此，券商要想真正在代销金融产品扩充之后，获得长期盈利，必须将代销业务和证券业务进行有效结合，以提升证券业务中长期发展潜力为核心。券商代销金融产品时必须从客户和自身双方利益的交集出发，努力让代销业务与证券业务产生协同效应，才能将此新规持续盈利。利好政策的驱动，势必赋予证券人才以新的时代使命和要求，其中，证券分析师岗位需求量很大，招聘火爆。

英才网联职业指导专家表示，证券分析师是一个高智慧、高挑战的职业，需具备专家素质，从业需拥有会计学、审计学和法律知识，能对年度报告、中期报告、招股说明书等指标和数据进行多方面的对比分析。了解中国为调控金融风险和证券发行、承销交易而制定的法律体系，熟悉证券市场法律制度的基本框架。同时，通晓证券市场的技术分析。不但具有较强的综合技术分析能力，且能在此基础上，依据现阶段证券市场运行特点而有所创新，形成一套独特而有效的证券市场技术分析办法。所以证券分析师在执业资格方面门槛较高，其高端人才极受追捧。金融英才网数据显示，证券分析师职位需求虽未居此次热门职位之首，但随着券商数量增长、金融代销业务和证券业务的增加，给证券分析师职业带来了空前的机遇和挑战，其需求愈发呈现稳中攀升的上涨趋势，前景一片大好。