岗位名称：技术部部长
直接上级：技术副总
所属部门：技术部
岗位描述：
1、在主管的领导下，通过组织对公司产品的系列化完善和产品的结构改进，通过有效的技术、生产支持，保持产品的技术优势。
2、协助主管筹划产品的设计开发、试制和技术鉴定。主持泵的研发工作。
3、协助公司分管领导筹划老产品改进。
4、组织、开展产品销售业务和生产作业中的技术指导、技术服务和技术监控。
5、检查产品工艺编制和工装设计工作进度。
6、审批泵设计图纸、产品技术标准、技术参数等文件。
7、参与对销售业务员及经销商、大客户进行产品技术知识培训。
8、策划、组织、开展部门和本岗位的质量体系活动。
9、负责本部门与其他部门的沟通，确定本部门与其他部门的接口，并规范执行。
10、对下属工作给予督导、检查和绩效考核。
11、完成领导临时交办的技术类相关任务。

岗位素质要求：
学历职称：
1、协助上级筹划产品的设计开发、试制和技术鉴定。主持泵类产品的研发。
2、协助上级筹划老产品改进和完善。
3、组织、开展产品销售业务和生产作业中的技术指导、技术服务和技术监控。
4、检查产品工艺编制和工装设计工作进度。
5、审批泵类产品的设计图纸、产品技术标准、技术参数等文件。
6、参与对销售业务员及经销商、大客户进行产品技术知识培训。
7、负责本部门与其他部门的沟通。
8、对下属工作给予督导、检查和绩效考核。
9、完成生产技术副总临时交办的其他工作任务薪酬：
由基本工资+年终奖励构成。奖励机制执行公司的年度研发激励方案。
其他福利：
（1）公司按照国家规定购买社保、医保、公积金等。
（2）重大节假日全员奖励。
（3）定期组织福利活动。
（4）可提供住宿。